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招聘類型
校園招聘
工作地點
不限地區
所屬部門
人力
崗位需求
20人
崗位職責
1、根據公司戰略及業務發展,參與制定培訓計劃管理流程,參與制定培訓需求調查方案。 2、根據年度、月度培訓計劃,組織按計劃實施培訓,并對培訓結果進行評估。 3、根據公司戰略及業務發展,參與制定講師管理制度,執行講師選拔、培訓、認證、評價等工作。協調各部門推薦講師,并對講師授課質量進行評估。 4、根據公司戰略及業務發展,參與制定課程管理制度,組織公司級課程開發、評審等工作
任職資格
1、大專及以上學歷,21-35周歲 2、人力資源相關專業或有兩年以上人力資源相關工作經驗
薪酬福利
6000+,底薪2000+提成,五險?帶薪年假?節日福利?月休四天
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